Василий Бойко-Великий. Фото с сайта vfp.ru
  • 12-08-2010 (15:59)

Бойко будет увольнять

Православный бизнесмен уволит сделавших аборт сотрудниц

update: 12-08-2010 (16:22)

Прокуратура Московской области начала проверку обращения православного бизнесмена Василия Бойко-Великого, владеющего группой компаний "Вашъ финансовый попечитель", к своим подчиненным. Об этом Каспаров.Ru 12 августа сообщила представитель ведомства Ирина Марина.

"Прокуратура проверяет, нарушает ли подобный внутренний нормативный акт трудовые права граждан. Вопрос очень серьезный", — сказала она.

Согласно тексту документа, опубликованного на сайте православного информационного агентства "Русская линия",

Бойко-Великий намерен сократить всех сотрудниц, делавших, планирующих делать или посоветовавших делать аборт. Кроме того, увольнение грозит сотрудникам, которые находятся в браке, но не обвенчались до 14 октября (на этот день приходится праздник Покрова Божией Матери).

Смотрите также
Реклама
НОВОСТИ
Реклама
Реклама

Венчаться придется и недавно принятым работникам, причем успеть это надо сделать до конца испытательного срока.

Тем, кого увольнение минует, предстоит изучать курс "Основ православной культуры". Зубрить учебник, утвержденный Минобразования, подчиненным Бойко придется и на работе, и дома.

Особое отношение у Бойко-Великого к беременным сотрудницам. За ними сохраняется среднемесячная заработная плата в полном объеме, вплоть до достижения новорожденным ребенком одного года.

Свое решение бизнесмен объяснил аномальной погодой, которая, по его мнению, вызвана бездуховностью жителей России, в частности, сотрудниками группы компаний "ВФП", которых он призвал к усиленной молитве о прекращении пожаров и дожде.

"Увы, в этот раз ни над Рузским районом, над нашими полями, ни над Москвой, ни над многими другими городами России гроза так и не грянула, и не прошел очистительный ливень! Что же случилось? Наверное, молитвы наши слишком слабы, и нет покаяния в сердцах наших", — говорится в его воззвании к подчиненным.

В пример православный бизнесмен ставит Тверскую область: "В Конаковском районе Тверской области ближе к вечеру 2 августа, прошла могучая гроза и благодатный очистительный ливень, а значит там люди искренне просили Бога о покаянии, искренне просили Божьей милости ниспослания очистительного дождя".

Пресс-секретарь "ВФП" Александр Саранин заявил Каспаров.Ru, что документ, попавший в прессу, издавался для внутреннего пользования, а утечка из "ВФП" оказалась для них сюрпризом.

Саранин добавил, что обращение Бойко-Великого могло быть опубликовано с искажениями, однако не уточнил, с какими.

"Речь идет о сокращении должностей, а не увольнении сотрудников за то, что они не обвенчались, все будет в рамках Трудового и Гражданского кодексов, пока никого еще не сократили", — заверил Саранин. Он отметил, что в "ВФП" трудятся люди разных конфессий, многие сотрудники участвуют в молебнах, которые проводятся в холдинге.

"В случае сокращения штатов у хороших работников остается преимущество по сохранению за собой места. Кроме того, работодатель обязан предложить сокращаемым сотрудникам другую должность", — объясняет юрист московской коллегии адвокатов "Князев и партнеры" Игорь Симонов. Основания, по которым работодатель может уволить работника, прописаны в статье 81 ТК РФ.

Сотрудника увольняют в связи с грубым нарушение трудовых обязанностей, например за прогулы или появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения. Однако

сотрудники, которые отказываются венчаться или сделавших аборт в эту категорию не попадают, отмечает юрист.

У Бойко-Великого есть несколько способов легально распрощаться с подчиненными. Он может ликвидировать организацию. В этом случае увольняют даже беременных. Другой путь — закончить трудовые отношения по соглашению сторон.

"Трудовое законодательство в России достаточно подробно, однако оно не может предусмотреть всего. Если психологическая атмосфера в коллективе будет для некоторых сотрудников неприятна, то они не останутся работать, поскольку просто не смогут выполнять свои трудовые обязанности", — говорит Симонов.

"Подчиненным Бойко повезло еще, что их всех не загнали в реку и не окрестили", — иронизирует секретарь Федерации независимых профсоюзов Александр Шершуков.

По мнению Шершукова, на лицо дискриминация сотрудников, которые должны обращаться в суд. "Работодатель вправе устанавливать дресс-код, но влиять на судьбу своих сотрудников, которые вправе решать, делать им или не делать аборт, — чересчур", — заявил защитник прав рабочих Каспаров.Ru.

В группу компаний "ВФП" входят более 30 предприятий, занимающихся инвестициями, строительством, девелопментом и агробизнесом. В частности, Бойко-Великий является директором агрохолдинга ОАО "Русское молоко" (прежнее название — "Рузское молоко").

Павел Никулин

Ошибка в тексте? Выделите ее мышкой и нажмите Ctrl + Enter
Реклама
Материалы раздела
  • 12-12-2019 (10:08)

Deloitte: россияне в среднем потратят на празднование Нового года по 19300 рублей

  • 12-12-2019 (09:37)

Телеканал ТНТ снял с эфира украинский сериал "Слуга народа" после первого же дня показа

  • 11-12-2019 (21:57)

Росгвардия не нашла нарушений в действиях бойцов, избивших участника акции 27 июля

Реклама
Реклама
Реклама
Реклама
Реклама
Загрузка...